Société à mission · un écosystème francophone pour les femmes entrepreneures et les dirigeantes
Les Pionnières accompagnent les femmes entrepreneures et les dirigeantes à mesure que leur entreprise évolue.
Les appuis peuvent évoluer à mesure que votre entreprise grandit et que les questions changent.
Trouver ses premières clientes, structurer son activité, financer sa croissance ou diriger une équipe : les questions évoluent avec l’entreprise. Les Pionnières réunissent un réseau, des programmes, des outils et du coaching exécutif qui peuvent vous accompagner à différentes étapes, sans imposer à toutes le même parcours.
Le Réseau permet aux entrepreneures d’échanger des recommandations et de suivre ce que leurs relations d’affaires apportent à leur activité.
Le manifeste · les quatre piliers
Ce qui guide chacune de nos décisions
L'audace alignée
Prendre des décisions plus ambitieuses, en cohérence avec ce que l'on est.
Le leadership régénératif
Réconcilier impact, engagement et durabilité personnelle, pour performer dans la durée.
L'intelligence collective
L'entraide comme stratégie délibérée, le français comme espace commun de puissance.
L'impact mesurable
Ancrer chaque action dans le résultat concret et la transformation durable.
La méthode
Trois moteurs qui font avancer chaque femme
Le manifeste donne le cap et les quatre piliers expriment nos valeurs. Le relationnel, le business et l’humain traversent l’écosystème ; chaque accompagnement s’appuie sur ces moteurs à sa manière.
Moteur 1
Relationnel
L'Art de la Recommandation
Créer des relations de confiance et faire mieux circuler les recommandations entre entrepreneures.
Moteur 2
Business
SparkGenius® & Cockpit
Clarifier un projet, structurer une offre et suivre les indicateurs qui aident à prendre des décisions.
Moteur 3
Humain
Cercles & développement
Prendre du recul sur le quotidien, échanger entre pairs et travailler sa façon de diriger.
Les accompagnements des Pionnières
De quoi avez-vous besoin pour votre entreprise aujourd’hui ?
Les besoins d’une entreprise évoluent, et les appuis utiles aussi. Le Réseau, les Cercles, les ateliers, les outils et le coaching peuvent se compléter ; vous pouvez commencer là où vous en êtes et mobiliser d’autres ressources lorsque votre activité ou vos responsabilités changent.
Fondatrices de startups
Vous dirigez une startup ?
Une levée de fonds, une équipe qui s’agrandit ou une nouvelle relation avec le conseil d’administration peuvent chacune faire évoluer ce que l’entreprise attend de sa fondatrice. Claire Lecarpentier accompagne ces changements, avant, pendant et après la levée.
L’accompagnement peut se poursuivre lorsque votre rôle évolue : recruter sans perdre ce qui fait la singularité de l’entreprise, déléguer les décisions et aider vos premiers managers à prendre leur place. Le travail peut aussi inclure votre cofondatrice ou votre équipe de direction.
Le coaching exécutif des fondatricesDes outils dans l’écosystème
Comment les outils s’intègrent à l’accompagnement
La technologie peut aider à structurer les idées, organiser les informations et piloter l’activité. Elle complète les relations, les échanges et les décisions qui restent profondément humains.
Des outils pour le travail quotidien
Structurer les idées et l’activité
SparkGenius®, les agents IA et le Cockpit des Pionnières aident à organiser les idées, structurer le travail et garder les indicateurs de l’entreprise en vue.
Conçus avec les entrepreneures
Des ressources nourries par la pratique
Les outils évoluent en fonction des besoins des entrepreneures et des changements technologiques.
Les personnes gardent la main
L’IA aide, les personnes décident
L’IA peut aider à structurer et à traiter certaines tâches. Les échanges, la confiance, la stratégie et les décisions restent entre les mains des personnes concernées.
Les outils peuvent faciliter certaines tâches ; les entrepreneures restent maîtresses de leurs choix.
L'écosystème
Les ressources qui alimentent les moteurs
Les méthodes, les produits et les outils répondent à différents besoins et peuvent être mobilisés à mesure que l’activité évolue.
Le Réseau des Pionnières®
Le réseau professionnel féminin francophone qui mesure ce qu'il rapporte.
Moteur relationnel
SparkGenius®
L'outil d'idéation et de validation business propulsé par l'IA.
Moteur business
Le Cockpit des Pionnières
Le tableau de bord de pilotage qui va droit au but.
Business · humain · relationnel
L'Art de la Recommandation
La méthode et l'outil pour tracer et monétiser son réseau.
Moteur relationnel
Pour les organisations et les partenaires
Vous souhaitez soutenir l’écosystème ou le faire vivre sur votre territoire ?
Les organisations peuvent soutenir des programmes destinés aux femmes entrepreneures, accueillir une conférence de Claire ou étudier une licence territoriale. La licence transmet la marque et les méthodes des Pionnières aux personnes qui souhaitent développer un réseau local.
Découvrir la licence territoriale
La fondatrice
Claire Lecarpentier
Coach exécutive, conférencière et fondatrice des Pionnières, Claire Lecarpentier a développé un réseau et des méthodes pour aider les entrepreneures à travailler ensemble et à faire grandir leur activité.
La francophonie comme terrain
Le français relie des femmes entrepreneures d’un territoire à l’autre, même si les appuis dont elles ont besoin ne sont pas partout les mêmes.
Questions fréquentes
Ce que vous souhaitez savoir
- Qu'est-ce que Les Pionnières ?
- Les Pionnières est une société à mission (SASU, Paris) et la maison mère de l'écosystème : la marque, la méthode et la licence. Sa raison d'être est de soutenir l'audace entrepreneuriale des femmes à l'échelle de la francophonie, pour transformer leur potentiel en leadership durable et incarné.
- Faut-il suivre un parcours précis ?
- Non. Le Réseau, les Cercles, les ateliers, les outils et le coaching exécutif sont des ressources complémentaires de l'écosystème. Vous pouvez choisir ce qui correspond à votre situation maintenant, puis mobiliser d'autres formes d'accompagnement à mesure que votre entreprise et vos responsabilités évoluent.
- Qu'est-ce qu'une société à mission ?
- Une société à mission est un statut juridique français (loi PACTE 2019) permettant à une entreprise d'inscrire dans ses statuts une raison d'être et des objectifs sociaux contraignants. Les Pionnières a inscrit 4 objectifs : l'audace alignée, le leadership régénératif, l'intelligence collective et l'impact mesurable.
- Qu'est-ce que SparkGenius® ?
- SparkGenius® est un outil technologique propriétaire développé par Les Pionnières : une plateforme d'idéation et de validation business propulsée par l'IA, conçue pour aider les femmes entrepreneures à structurer leur projet et accélérer leur développement.
- Les Pionnières sont-elles un incubateur ?
- Les Pionnières sont la maison mère d'un écosystème qui réunit réseau d'affaires, programmes, outils et coaching exécutif pour les femmes entrepreneures et les dirigeantes. Les offres se complètent, mais il n'y a ni ordre imposé ni parcours unique.
- Accompagnez-vous les fondatrices de startups dans leur levée de fonds ?
- Oui. Claire Lecarpentier, coach exécutive, accompagne les fondatrices avant et pendant la levée : posture face aux investisseurs, clarté du récit, décisions sous pression. L'accompagnement se poursuit ensuite, sur la structuration et la croissance de l'équipe.
- Les Pionnières a-t-il un lien avec Les Premières ou Willa ?
- Ce sont des structures distinctes et indépendantes. Les Pionnières est une société à mission créée en 2024 par Claire Lecarpentier. Elle porte sa propre marque, sa propre méthode et son propre écosystème.